2020年,渭化公司榮獲“陜西省文明單位標兵”榮譽稱號,2021年,在省級文明創(chuàng)建網絡測評分中,一舉拿下109分,創(chuàng)下歷史新高。走進渭化,綠草如茵,樹木挺拔,飛鳥自由棲息
2020年,渭化公司榮獲“陜西省文明單位標兵”榮譽稱號,2021年,在省級文明創(chuàng)建網絡測評分中,一舉拿下109分,創(chuàng)下歷史新高。走進渭化,綠草如茵,樹木挺拔,飛鳥自由棲息;剛剛美化改造過后的北大門煥然一新;高聳的造粒塔和綿長的煤筒倉全部換了“新衣”;定期更換的文化長廊宣傳展板點綴其中,這里的一切都發(fā)生著令人矚目的改變。渭化公司正以“一年強基固本、二年提檔升級、三年全力沖刺”的目標要求,在爭創(chuàng)“全國文明單位”的道路上揚鞭奮蹄。
統(tǒng)籌科學謀劃,潛心繪就文明“行進圖”
圍繞精神文明建設工作,該公司統(tǒng)一部署,科學謀劃,逐步形成文明創(chuàng)建工作任務的時間表、路線圖。2021年制定了《渭化集團精神文明創(chuàng)建工作規(guī)劃(2021-2023年)》,2022年出臺了《爭創(chuàng)全國文明單位實施方案》,并將“全面實施爭創(chuàng)‘全國文明單位’”列入年度重點工作目標。構建出明晰的年度規(guī)劃,層層分解目標任務,讓精神文明創(chuàng)建工作在制度上有了先行和基礎。基層各單位將精神文明創(chuàng)建作為一項常態(tài)化工作,形成目標,不斷改進,推進階段化目標高質量完成。同時,兩年進行一次的基層文明單位評選表彰,確保了創(chuàng)建工作全年不停滯、不滑坡。
文明創(chuàng)建不是“關起門”的工作,近年來該公司積極履行社會責任,將志愿服務、精準扶貧、鄉(xiāng)村振興等活動納入企業(yè)文明發(fā)展規(guī)劃。多頻次高質量組織員工開展關愛特教兒童、走進老年公寓、義務植樹等活動,確保全年志愿服務“不打烊”。值得一提的是,已連續(xù)三年組織的“百人無償獻血”活動,讓志愿服務活動不僅常態(tài)化,而且人人爭先參與。2021年,公司“助力鄉(xiāng)村振興志愿者服務基地”在韓城五星村授牌,今年,投資8萬元建成了20個文化宣傳欄,并先后有90名志愿者進村開展和諧家庭建設講堂等宣傳活動,持續(xù)為鄉(xiāng)村振興作貢獻,多樣化的志愿服務活動全面顯現出“渭化力量”,激發(fā)了員工的文明素養(yǎng),引傳統(tǒng)文化“新風尚”。
巧思特色活動,不斷發(fā)掘“新亮點”
“是底線,環(huán)保是紅線,環(huán)保是企業(yè)的生命線”,安環(huán)環(huán)保一直以來是該公司工作的重中之重。將提升本質環(huán)保治理水平納入到文明創(chuàng)建工作中,持續(xù)加大投入,使創(chuàng)建工作與環(huán)保工作相融合;て髽I(yè)如何與周邊居民和諧相處,該公司敞開大門,每季度的“渭化開放日”,邀請政府相關部門、社會各界人士和媒體朋友走進渭化,從煙氣改造,廢水處理,噪音治理等方面實地查看公司在環(huán)保方面的管理手段和治理效果。許多市民是首次來到渭化,“耳聽為虛眼見為實”,一次別樣的參觀改變了他們對現代化工企業(yè)的認知,向外界傳遞企業(yè)推進生態(tài)文明建設的力度和決心。充分發(fā)揮機智,巧妙構思,發(fā)掘工作“新亮點”,不斷推進公司文明創(chuàng)建工作提升層次。
查不足找短板,促進工作再上“新臺階”
文明創(chuàng)建不能固步自封,不能有絲毫的停滯,秉持“吾將上下而求索”的態(tài)度,該公司多次積極邀請市委文明辦領導對公司文明創(chuàng)建工作進行檢查和指導,就文明創(chuàng)建工作進行充分交流,召開座談會,查不足,找短板,力爭立足更高起點!安环e跬步,無以至千里”,以爭創(chuàng)“全國文明單位”為目標,發(fā)揮文明單位標兵優(yōu)勢,對標對表,做深做細,全面吹響文明創(chuàng)建號角,促進工作再上“新臺階”,朝著“全國文明單位”揚帆起航。
這個春天,陽光正好,惠風和暢,看,在文明創(chuàng)建的美好道路上,自信滿滿的渭化人正昂首闊步,朝著更高目標大步邁進。
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