為進(jìn)一步強(qiáng)化員工的意識(shí)，提升生產(chǎn)系統(tǒng)人員的技能和水平，更好地貫徹落實(shí)全員生產(chǎn)責(zé)任制，推進(jìn)公司生產(chǎn)工作再上新臺(tái)階
為進(jìn)一步強(qiáng)化員工的意識(shí)，提升生產(chǎn)系統(tǒng)人員的技能和水平，更好地貫徹落實(shí)全員生產(chǎn)責(zé)任制，推進(jìn)公司生產(chǎn)工作再上新臺(tái)階，昊源公司于12月2日起組織生產(chǎn)系統(tǒng)全體人員進(jìn)行知識(shí)考試。
針對(duì)公司今年知識(shí)全員考試，科準(zhǔn)備多套試題，內(nèi)容包括生產(chǎn)、環(huán)保、職業(yè)健康等基礎(chǔ)理論，對(duì)操作班人員和長(zhǎng)白班人員分批進(jìn)行考試，每場(chǎng)考試隨機(jī)抽取試卷，嚴(yán)格考試紀(jì)律。
通過(guò)此次考試，廣大員工進(jìn)一步了解和掌握了應(yīng)知應(yīng)會(huì)的生產(chǎn)知識(shí)，增強(qiáng)了防范和自我防護(hù)意識(shí)，提高了遵章守紀(jì)的自覺(jué)性，進(jìn)一步筑牢了員工的思想防線，對(duì)全面推進(jìn)公司主體責(zé)任落實(shí)、夯實(shí)生產(chǎn)管理基礎(chǔ)起到了積極作用。
多年來(lái)，昊源公司始終貫徹“為先、預(yù)防為主、綜合治理”的生產(chǎn)方針，堅(jiān)持“以人為本”的價(jià)值取向，將生產(chǎn)工作作為一切工作的重中之重，積極組織培訓(xùn)教育和豐富多樣的活動(dòng)，全面推進(jìn)公司的生產(chǎn)工作。